为加强“人才强社”战略，更好促进我社基层组织工作建设的规范化、制度化。7月26日下午，九三学社四川省委专职副主委沈光明、秘书长丁武等一行专程到我社调研基层组织工作建设情况。在市的社市委委员、各基层组织委员会（支社）负责人、部分骨干社员、社市委机关干部共20余人参加会议，座谈会由社市委专职副主委肖堃主持。

    座谈会上，与会人员围绕社员发展、专业支社管理、失联社员管理、社员动态管理、发挥社员作用、社员教育培训等问题方面提了针对性意见。

    社省委专职副主委沈光明委做了讲话，充分肯定了社自贡市委在组织建设工作方面取得的成绩。他强调：社基层组织建设是加强社“人才强社”的基础关键，要把握好在转型时期中的创新思维。基层组织的履职要探索，可在条件适合的组织中进行“社区支社”的探索、试点。把握“九三”界别特色，社员发展要以“人才强社”来指导。要加强对社员的教育和培训。要做好为社员服务的工作。在条件允许时可考虑对基层组织的社干部在社务工作制度上的保障、支持。